人生の最期の時間に関わる経験から学び、人として成長できる職場
訪問介護 管理者 佐々木 祐輔
20歳で准看護師の資格を取得。精神科の病院で2年間勤務した後、小規模多機能型居宅介護やデイサービスで8年間勤務。2021年5月にリヤンド仙台太白（旧ケアガーデン仙台）に入職し、現在は訪問介護の管理者を務める。
医療・介護の仕事を志した理由
高校の職業体験で訪れた病院でご指導いただいた男性看護師との出会いがきっかけです。もともと医療・介護の道に興味があった訳ではなく、たまたま私に割り当てられたのが病院での職業体験でした。当時はまだ男性看護師は珍しかった時代です。その方は患者さんからすごく慕われていて、笑顔溢れる現場でイキイキと仕事をされている姿を目にしました。「男性でも輝ける仕事なんだ！」と知ることができ、私も医療・介護の道へ進みたいと考えました。
転職のきっかけ
前職では小規模多機能型居宅介護やデイサービスで准看護師として働いていました。リヤンド-絆-仙台太白へ転職した背景は、まだ経験したことのない分野に挑戦することで、新たな学びを得たいと考えたからです。
デイサービスでは、ご利用者様との関わりはどうしても1日区切りになってしまう感覚がありました。リヤンド-絆-仙台太白では、1日1日の積み重ねでご入居者様と関わっていくことができます。短距離走から長距離走へ転向するような違いがあります。ここでは、毎日の関わりの中で小さな変化にアンテナを張って、訪問診療の医師や訪問看護師の方々とも連携しながらケアにあたる。初めての経験で非常に勉強になることが多いです。
また、デイサービスだと週に1回しかお顔を合わせないご利用者様もいらっしゃいましたが、ここでは毎日お顔を合わせるため、すぐに私のことを覚えていただけました。中には、「昨日はあなたがお休みだったから退屈だったよ」と言ってくださる方もいらっしゃって。ご入居者様にとって『楽しませてくれる人』に少しはなれているのかなと感じています。
私が大切にしている介護観
デイサービスで働いていた頃、昨日まで元気に通所されていた方が急にご逝去されることが何度かありました。ご高齢の方々にとって『人生の終着点』はすごく身近であるのだと痛感させられました。
「もし明日人生のゴールを迎えるとしたら、今日はその方にとって幸せな1日だったか？」
「たくさん笑うことができただろうか？」
そのように考えはじめると、「今日、笑って帰られたかな？」というのが思い出せない自分がいることに気付きました。そのような経験をしたことで、『一日一日を楽しんで、笑顔で過ごしていただきたい』という目標を常に持ちながら、日々ご入居者様と接するように心がけています。
1日1日を楽しく過ごしてもらう仕事
お看取りから学ばせてもらったこと
リヤンド-絆-仙台太白には、終末期を迎えられている方で、病院から退院してきてここで人生の最期の時間を過ごされる方がおられます。私自身、お看取りを経験させていただく中で、『死は人生の一部』だと考えられるようになりました。これまでは『死』に対してネガティブなイメージが強かったのですが、ここではご家族様に囲まれて「今までありがとう」と見送ってもらって、穏やかに最期を迎えられる。そのために、私たち介護士が医師・看護師としっかり連携を取りながらご入居者様一人ひとりの体調管理を中長期的に観察し、小さな変化に気付く。ご家族様との繋がりを大切にする。そうした日々の積み重ねがとても大事になります。
人生の最期の部分に関わるという経験は、とても責任の重たいものですが、学ぶこと・考えさせられることが多い貴重な経験です。
多職種で連携してケアにあたる、学びの多い環境
リヤンド仙台太白で働く魅力
とても学びの多い職場で、人としても成長できる環境があると思います。
新たにリハビリにも取り組み始め、これからは季節ごとの行事等にも力を入れて、リヤンド-絆-仙台太白でしかできない体験をご入居者様にしていただきたい。そして、「ここに入居して良かった」と思っていただける施設を作っていきたいと考えています。そのためには、まだまだ新しい力が必要です。
働く職員が個別の事情に合わせて柔軟に働き方が相談できるのは当施設の魅力の一つです。例えば、パートの方だと9時半から15時半の短時間勤務であったり、小さなお子さんがいらっしゃって子育て中の方は日勤だけの勤務であったり。他にも早番・夜勤専従など多様な働き方をしている職員が在籍しています。
メンター制度で、しっかりフォロー
入職後は、経験のあるなしに関わらず、メンター制度を導入しています。施設ごとに業務の流れは異なっているので、初めの2～3ヶ月は先輩スタッフと一緒に動いていただきます。経験してきたことを振り返り、経験されてない新しいことは学んでいただく。少しずつご入居者様や職場に慣れていってもらい、何回か面談をして本人に自信が付いてくれば独り立ちとなります。
経験が浅い方でも、しっかりと先輩がフォローしてくれるので、安心して働いていただけると思います。学びの多い職場で一緒に働き、人としても成長していきましょう。
（写真・インタビュー・文：MottoBrand 福井勝雄）
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訪問看護師や訪問診療の医師たちとチームで取り組むケアから学べることはたくさんあります。スキルアップしながら、柔軟な勤務調整が可能な職場でプライベートと両立しながら長く働く。あなたもリヤンド-絆-仙台太白で一緒にしてみませんか？