看護師として就職・転職を検討中の方の中には、「今の職場では患者さんとじっくり関わることができない」「転職しても、看護師としての技術や知識は落としたくない」こんな風に考えている方が多いのではないでしょうか？ここでは、看護師が【リヤンド-絆-仙台太白】で働く魅力をご紹介いたします！

看護技術・医療知識を活かせる

専門性を活かして、寄り添った看護を実践できる

リヤンド-絆-仙台太白の医療対応型サービス付き高齢者向け住宅（住宅型ホスピス）では、末期の悪性腫瘍やパーキンソン病・ALS等の指定難病を患う方で、一般の介護施設では受け入れが難しい日常的に医療処置が必要な方の受け入れを行っています。定期的な痰吸引・点滴管理・医療用麻薬の取り扱い・人工呼吸器の管理・経管栄養患者のケアなど、看護師が医療処置で介入する場面が多く、病院等で培ってきた看護技術・医療知識が活かせる職場です。一方で、病院と違い医師が常駐しておらず、心電図モニター等の医療設備が整った環境ではないため、看護師の観察力・アセスメント力が求められます。

訪問介護スタッフ、地域の提携する訪問診療の医師、薬剤師などと連携を図りながら、ご入居者様の希望に寄り添った看護が実践できる環境です。

やりがいを持って働ける

思いをカタチに、思い出に残る看護を

人生の最期の時間を、リヤンド-絆-仙台太白で過ごされる方がおられます。ご本人様やご家族様が穏やかな時間、思い出に残る時間を過ごしていただけるように、看護師はその専門性を活かして、ご本人様やご家族様の希望を叶えていくお手伝いをします。

「～～だから、難しい」ではなく、「今の病態であれば、こういう風にできないかな？」と考えて提案する。急性期病院のように緊急入院などはなく、その分じっくりと時間をかけてご入居者様・ご家族様の声に耳を傾けることができます。非常にやりがいを持って働ける職場です。

WLB充実、残業はほぼなし

働きがいと働きやすさが両立できる場所

緊急入院や急変が多い急性期病院とは違い、予定をしっかりと組んで働くことができます。情報収集のために1時間前に出勤する必要はなく、残業もほとんどなく、定時で帰っていただけます。

勤務は2交代制でオンコールはありません。夜勤は月5～6回程度で、待遇面もしっかりしています。オンとオフのメリハリが取りやすく、子育てや家庭との両立もしやすい職場環境です。

東証プライム上場企業グループ

安定した運営母体

リヤンド-絆-仙台太白を運営するNSリヤンド株式会社は、東証プライム上場企業JMDCグループ会社です。全国展開するグループとして、共同購買等を通じた適切なコスト抑制・健全経営を実現し、ICT技術を活用した業務の効率化・作業負荷の軽減など、職員がやりがいを持ち満足度高く働ける職場環境づくりに投資していきます。

「大切なひとが、大切にされる場所」を合言葉に、あなたも一緒に働いてみませんか？

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看護師募集中！

これまで培ってきた看護技術・知識をフルに活かし、ご入居者様・ご家族様に寄り添った看護で、思いをカタチにするお手伝いを、リヤンド-絆-仙台太白で一緒にしてみませんか？

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